Veröffentlichungen




Monografien


Bartenschlager, A., Nürnberg, V. (2019): Biotality-Index. Entwicklung eines Tests zur Bestimmung von individuellen und arbeitsbezogenen Vitalitätsparameter. Wiesbaden: Springer

Kardys, C., Matusiewicz, D., Nürnberg, V. (Hrsg.) (2020): Betriebliches Gesundheitsmanagement: analog und digital. Berlin: Medizinisch Wissenschaftliche Verlagsgesellschaft


Matusiewicz, D., Nobis, S., Nürnberg, V. (2018): Gesundheit und Arbeit 4.0. Wenn Digitalisierung auf Mitarbeiter­gesundheit trifft. Heidelberg: Medhochzwei Verlag

Meier, M.-T., Nürnberg, V. (2021): Patientenrecht Zweitmeinung. Wiesbaden: Springer


Nürnberg, V., Schneider, B. (2014): Kundenmanagement im Krankenhaus. Service – Qualität – Erreichbarkeit. Wiesbaden: Springer

Nürnberg, V. (2016): Die ärztliche Zweitmeinung: Fehler, Vertrauen, und Qualität der Medizin. Wiesbaden: Springer




Beiträge in Sammelbänder


Nürnberg, V., Schneider, B. (2014): Telemedizin in der Lehre an der Hochschule für angewandtes Management, Erding. In: Bayerische TelemedAllianz (Hrsg.). Spektrum Telemedizin Bayern. Ingolstadt: Verlag Bayerische Anzeigenblätter GmbH, S.241-244

Bauer, J. M., Cernavin, O., Große, K., Nürnberg, V., Rohn, S., Schröder, J. (2015): Demografieberatung: Innovations­potenziale wirkungsvoller nutzen. In: Bullinger, A. C., Cernavin, O., Richter, D., Schmicker, S. (Hrsg.). Innovations­potenziale im demografischen Wandel. Forschung und Praxis für die Arbeitswelt. Mering: Rainer
Hampp Verlag, S. 257-324

Nürnberg, V., Schneider, B. (2016): Entwicklung von Führungspersönlichkeiten zum Gesunden Führen – Ansätze und Fallbeispiele. In: von Au, C. (Hrsg.). Entwicklung von
Führungspersönlichkeiten und Führungskulturen. Holistische und nachhaltige Führungsprogramme. Wiesbaden: Springer, S. 99-117

Nürnberg, V., Rudolph, C. (2017): Stressfaktor Smartphone. In: Dienstbühl, I., Scholle, H. C., Stadeler, M. (Hrsg.). 23. Erfurter Tage. Prävention von arbeitsbedingten Gesundheits­gefahren und Erkrankungen. Jena: Bussert u. Stadeler, S. 197-203


Braun, P., Nürnberg, V. (2018): Zielgruppen im digitalen Betrieblichen Gesundheitsmanagement: „Best Practice“ Beispiele. In: Kaiser, L., Matusiewicz, D. (Hrsg.). Digitales Betriebliches Gesundheitsmanagement. Theorie und Praxis. Wiesbaden: Springer, S. 413-426

Nürnberg, V., Widmaier, S. (2018): Internetsucht im betrieblichen Setting. In: Dienstbühl, I., Scholle, H. C., Stadeler, M. (Hrsg.). 24. Erfurter Tage. Prävention von
arbeitsbedingten Gesundheitsgefahren und Erkrankungen. Jena: Bussert u. Stadeler, S. 39-45

Nürnberg, V., Pöhler, P., Widmaier, S. (2019): Digitales Medikationsmanagement in der Pflege an einem Best-Practice Beispiel. In: Elmer, A., Matusiewicz, D. (Hrsg.). Die
Digitale Transformation der Pflege. Berlin: Medizinisch Wissenschaftliche Verlagsgesellschaft, S. 209-224

Freudenberg, L., Nürnberg, V., Widmaier, S. (2020): Gesunder Umgang mit neuer Arbeitswelt und Medien. In: Karsdys, C., Matusiewicz, D., Nürnberg, V. (Hrsg). Betriebliches Gesundheitsmanagement: analog und digital. Berlin: Medizinisch Wissenschaftliche Verlagsgesellschaft, S. 360-366


Freudenberg, L., Nürnberg, V. (2020): Krankheitsprävention mit digitalen Instrumenten. In: Dienstbühl, I., Puta, C., Stadeler, M. (Hrsg). 26. Erfurter Tage. Prävention von
arbeitsbedingten Gesundheitsverfahren und Erkrankungen. Jena: Bussert u. Stadeler, S. 65-70

Matusiewicz, D., Nürnberg, V. (2020): BGM analog und digital: eine Checkliste. In: Karsdys, C., Matusiewicz, D., Nürnberg, V. (Hrsg). Betriebliches Gesundheits­management: analog und digital. Berlin: Medizinisch Wissenschaftliche Verlagsgesellschaft, S. 260-267

Modica, L., Nürnberg, V. (2020): Veränderungsprozesse des modernen Arbeitsplatzes und Innovationen im Bereich BGF/BGM und Bewegung im Setting Arbeitswelt. In: Österreichischer Betriebssport Verband (ÖBSV) (Hrsg.). Firmensport Österreich 2020. Lebenswelt – Arbeit – In Bewegung. Wien: Books on Demand GmBH Wien, S. 29-44

Nürnberg, V. (2020): Smart and healthy. Mitarbeitergesundheit im Büro von morgen. In: Nehring, R. (Hrsg.). Office Pioneers, Ausblicke auf das Büro 2030. Berlin: Prima Vier Nehring Verlag, S. 20-23

Nürnberg, V. (2021): Smart and healthy. Mitarbeitergesundheit im Büro von morgen. In: Nehring, R. (Hrsg). Office Pioneers, Ausblicke auf das Büro 2030, 2., aktualisierte Auflage. Berlin: PRIMA VIER Nehring Verlag, S. 22-25




Beiträge in Fachzeitschriften


Beiträge in Fachzeitschriften 2010

Friedel, H., Nürnberg, V. (2010): Bonusprogramme als Differenzierungsmerkmal im Wettbewerb der Krankenkassen. In: Zeitschrift für Gesundheits- und Sozialpolitik, 3, S. 40–44



Beiträge in Fachzeitschriften 2011

Bayer, S., Nürnberg, V. (2011): Gesundheitliche Belastung des (Einzel-) Handels im Wandel. In: Praeview, 3, S. 22-23

Nürnberg, V., Thieser, C. (2011): Wohnortnahe und wohnortferne Präventionskurse. Effektivität durch Nachhaltigkeit? In: Die Krankenversicherung, 63(7/8), S. 226–229



Beiträge in Fachzeitschriften 2012

Graber, S., Nürnberg, V. (2012): Psychische Gesundheit und Gesundheitsmanagement im Unternehmen – eine empirische Analyse. In: Welt der Krankenversicherung, 1(5), S. 160–163

Nürnberg, V. (2012): Ausprobieren war gestern. Testverfahren für maßgeschneiderte Trainingsempfehlungen. In: Medical Fitness and Healthcare, 2, S. 38–39


Nürnberg, V. (2012): Mehr Fokus auf die Zielgruppen. In: Die Personalwirtschaft, 11, S. 20–22

Nürnberg, V. (2012): Messung statt Schätzung. In: Fitness Management International, 4, S. 90–91


Beiträge in Fachzeitschriften 2013

Blanke, M., Nürnberg, V. (2013): Gesundheitssport: Analyse der Erfolgsfaktoren. In: Fitness Management International, 1, S. 106

Nürnberg, V. (2013): Die ganze Bandbreite im Blick. In: Personalwirtschaft, 5 [Special Edition], S. 38–40

Nürnberg, V. (2013): Den Demographischen Wandel in Unternehmen managen. In: Kompendium Demographie und Gesundheit in Unternehmen, S. 27-28


Nürnberg, V. (2013): Effekte messen, Effizienz optimieren. In: Personalwirtschaft, 11, S. 22-24

Nürnberg, V. (2013): für Consulting- Einsteiger. In: Staufenbiel Consulting, 2013/14 I, S. 43


Beiträge in Fachzeitschriften 2014

Nürnberg, V., Schneider, B. (2014): Gesundheit fördern und belohnen. In: Personalwirtschaft, 11 [Special Edition], S. 28–30

Nürnberg, V., Schneider, B. (2014): Anreizsysteme zur Incentivierung gesundheitsgerechten Verhaltens. In: Welt der Krankenversicherung, 3, S. 177–180

Nürnberg, V., Schneider, B. (2014): Kundenmanagement im Krankenhaus: Qualität – Service–Erreichbarkeit. In: Das Krankenhaus, 106(10), S. 934–936

Nürnberg, V., Tealdi, S. C. (2014): Gesund mit Hund. In: Mit uns Gesund, 5, S. 6-7


Beiträge in Fachzeitschriften 2015

Albers, C., Nürnberg, V. (2015): Chancen und Risiken des Präventionsgesetzes 2016 – Teil 1. In: Betriebliche Prävention, 12, S. 486–490

Braun, M., Nürnberg, V. (2015): Verhaltensbasierte Versicherungstarife – innovative E- Health-Initiative oder Ausstieg aus der Solidargemeinschaft? In: Gesundheits- und
Sozialpolitik, 69(1), S. 70–75

Lapin, M., Nürnberg, V. (2015): Konzept gegen Fachkräftemangel: Leistungsorientierte

Vergütung für Klinik-Pflege auf dem Vormarsch. In: KlinikMarkt [inside], 21, S. 5–7

Meyer, S., Nürnberg, V. (2015): Warum das Galileo-Vibrationssystem besser ist. Fitness Management International. Retrieved from Verfügbar unter:
http://www.formedo.de

Nürnberg, V. (2015): E-Health and M(obile)-Health. Chancen und Risiken – das Aus für die Solidargemeinschaft? In: Zeitschrift für Versicherungswesen, 66(8), S. 246–250

Nürnberg, V. (2015): Gemessen und gesundet? In: Das Personalmagazin, 9, S. 51–53

Nürnberg, V. (2015): Katastrophen vermeiden. In: Personalwirtschaft, 9 [Special Edition], S. 14–16


Nürnberg, V. (2015): Katastrophenschutz durch Vorsorge. In: Mit uns gesund, S. 22–23

Nürnberg, V. (2015): Die Germanwings-Tragödie: Ein unvermeidbares Ereignis? Verfügbar unter: http://www.huffingtonpost.de

Nürnberg, V. (2015): Wie Wearables unser Gesundheitssystem revolutionieren könnten.
Verfügbar unter: http://www.huffingtonpost.de

Nürnberg, V., Schneider, B. (2015): Großes Zukunftspotenzial. In: GV-Praxis, 3, S. 78–79

Nürnberg, V., Schneider, B. (2015): Die gesunde Mittagspause. In: Aktiv und Gesund, 1, S. 27

Nürnberg, V., Tealdi, S. C. (2015): Die drei Ms: Männer, Migranten und Minderqualifizierte als Zielgruppe des Betrieblichen Gesundheitsmanagement? In: Soziologie heute, 40, S. 28–31




Beiträge in Fachzeitschriften 2016

Bayhan, Y., Nürnberg, V. (2016): Internetsucht bei jungen Erwachsenen. In: Mit uns gesund, 4, S. 9

Braun, M., Nürnberg, V., Vischer, A. (2016): Von schönen Zähnen zum BGM. In: Das Personalmagazin, 6, S. 52–54

Braun, P., Nürnberg, V. (2016): Internetsucht. Pathologischer Internetgebrauch im beruflichen Kontext. In: Soziologie heute, 45, S. 38–41

Braun, P., Nürnberg, V. (2016): Gesundheitsmarkt. Gesellschaftliche Trends und Produkte der Zukunft. In: Prävention by body LIFE, 2, S. 6-9

Nürnberg, V. (2016): Stressfaktor Smartphone. In: Betriebliche Prävention, 128(2), S. 69–73

Nürnberg, V. (2016): Stressfaktor Smartphone. Verfügbar unter: https://www.arbeitsschutzdigital.de


Nürnberg, V. (2016): Impfpflicht für Kinder – eine Betrachtung unter sozio-demographischen
Aspekten. In: Zeitschrift für Soziologie, S. 32-35

Nürnberg, V., Peter, N. (2016): Schlafen ohne Stress. Nächtliches Zähneknirschen lässt sich gut behandeln. Mit uns gesund, 4, 23

Nürnberg, V., Rudolph, C. (2016): Impfpflicht für Kinder in Deutschland?! In: Mit uns gesund, 4, S. 27

Nürnberg, V., Steitz, S. (2016): Apps für Bewegungsmuffel. Mit uns gesund. Verfügbar unter: https://mitunsgesund.info


Beiträge in Fachzeitschriften 2017

Braun, P., Nürnberg, V. (2017): Die Arbeitswelt im Wandel. Was Manager von Leistungssportlern lernen können. In: Body LIFE, 5, S. 52-54

Nürnberg, V. (2017): Webbasiertes, innovatives betriebliches Gesundheitsmanagement. In: Bay.Tal, 6, S. 32-33


Nürnberg, V. (2017): Gesunde Mitarbeiter. Der innovative digitale Ansatz von Profession Fit. In: LSWB Magazin, 4, S. 18

Nürnberg, V., Peter, N. (2017): Physiotherapie im Betrieblichen Gesundheitsmanagement. Mit Bewegung gegen Bluthochdruck und Diabetes. In: Prävention by body LIFE, 1, S. 12-15


Beiträge in Fachzeitschriften 2018

Kilger, C., Nürnberg, V. (2018): Qualität und Service in Münchner Fitnessstudios. In: Body LIFE, 3, S. 42-45

Nürnberg, V. (2018): Qualität und Nachhaltigkeit von digitalem betrieblichem Gesundheitsmanagement. In: F.A.Z. Personaljournal [Sonderausgabe], 5, S. 25-26


Nürnberg, V., Wirtz, A. (2018): Bedrohlicher Krankenstand in Großkliniken. Hoher Krankheitsquote verstärkt den Personalmangel. In: Das Krankenhaus, 3, S. 206-209

Nürnberg, V., Wirtz, A., Wirtz, G., Wrobel, D. (2018): Innovative Herz – Kreislaufscreenings. Analyseinstrument des nachhaltigen, betrieblichen Gesundheitsmanagements. In:
Betriebliche Prävention, 4, S. 162-166


Beiträge in Fachzeitschriften 2019

Birner, J., Nürnberg, V. (2019): Jetzt sind die digitalen Dienstplänen gefragt. In: HCM, 7-8, S. 22-24

Blum, K., Nürnberg, V., Offermanns, M., Widmaier, S. (2019): Ganzheitliches Betriebliches Gesundheitsmanagement. In: Das Krankenhaus, 1, S. 25-28

Hintschich, L., Nürnberg, V. (2019): Das Recht auf Homeoffice. In: Betriebliche Prävention, 6, S. 242-244

Hund, H., Nürnberg, V., Rief, S., Stock-Homburg, R. (2019): Arbeitsplatz 2030. Digitalisierung, Entgrenzung, Robot­isierung – alles bereits da. Doch wie geht es weiter? Vier Experten aus Wissenschaft und Praxis stellen ihre Vision der zukünftigen Arbeitswelt vor. In: personalmagazin plus: Arbeitswelten, S. 60-61

Matusiewicz, D., Nürnberg, V. (2019): Qualitätskriterien für BGM – Dienstleister. In: HCM, 3, S. 44

Nürnberg, V. (2019): Betriebliches Gesundheitsmanagement, Prävention und Partizipation. In: Unternehmermagazin 3/4 2019, S. 50-51


Nürnberg, V. (2019): Prognose 6. In: 2020 BGM-Trends. Branchenprognosen von Experten. Virgin Pulse 2019, S. 8

Nürnberg, V. (2019): Prediction 6. In: 2020 Vision. Wellbeing Industry Predictions from the Experts. Virgin Pulse 2019, P. 8

Nürnberg, V., Traoré, S. (2019): Können Arbeitsmigranten den Fachkräftemangel beseitigen? In: Das Krankenhaus, 2, S. 124-126

Nürnberg, V., Widmaier, S. (2019): Wollmilchsau digital. In: Personalmagazin, 5, S. 76-80

Nürnberg, V., Widmaier, S. (2019): Krankschreibung via WhatsApp oder Internet: Analyse von Chancen und Risiken. In: Betriebliche Prävention, 3, S. 114-116

Nürnberg, V., Widmaier, S. (2019): Krankschreibung via Whatsapp oder Internet: Analyse von Chancen und Risiken. Verfügbar unter: https://www.arbeitsschutzdigital.de

Nürnberg, V., Widmaier, S. (2019): Welches Benefit darf’s für deine Gesundheit sein? Die etwas andere Cafeteria für Professional der Zukunft. In: Leading Employers, S. 30-31


Beiträge in Fachzeitschriften 2020

Blum, K., Nürnberg, V., Offermanns, M., Rauschenberger, J. (2020): Auf dem Weg zum digitalen Krankenhaus? In: Das Krankenhaus, 1:2020, S. 50-53

Hannawald, S., Nürnberg, V. (2020): Der Homeoffice-Führerschein: Regeln für die Arbeit in den eigenen vier Wänden. In: Corporate Health Initiative, o. S

Hannawald, S., Nürnberg, V. (2020): Homeoffice-Führerschein für Arbeitnehmer und Führungskraft! In: HR News September 2020, S. 18

Hannawald, S., Nürnberg, V. (2020): Homeoffice-Führerschein/EuPD 2020. In: Kraft für die Krise. managerSeminare, Heft 273, Dezember 2020, o. S.


Harms, J., Nürnberg, V. (2020): Zweitmeinung obligatorisch. Patientenoutcome in der Wirbelsäulenchirurgie erhöhen. In: HCM, o. S

Nürnberg, V. (2020): Fünf große Irrtümer. In: Kraft für die Krise. In: managerSeminare, Heft 273, Dezember 2020, S. 11-17

Nürnberg, V. (2020): Fithalten auf Distanz. In: personalmagazin 05.20, S.78-79

Nürnberg, V., Rafiqporr, P. (2020): Die Krise zur Modern­isierung nutzen. In: Welt am Sonntag, o. S.

Nürnberg, V., Widmaier, S. (2020): Arbeitsunfähigkeits­bescheinigung auf Basis der Blockchain-Technologie und Smart-Contracts. In: Gesundheitsökonomie und Qualitätsmanagement, 2020, S. 157-162


Beiträge in Fachzeitschriften 2021

Freudenberg, L., Nürnberg, V. (2021): Betriebliches Wiedereingliederungsmanagement von Post-Corona Mitarbeitern. In: Betriebliche Prävention 06.21, S. 257-261

Freudenberg, L., Nürnberg, V. (2021): Mehr Prävention für die Richtigen – ein Gebot dieser Krisenzeiten. In: Welt der Krankenversicherung, Ausgabe 09/2021, S. 207-211

Gravert, C., Nürnberg, V. (2021): So unterstützen Sie die Coronaimpfung Ihrer Mitarbeiter.
Verfügbar unter: https://www.haufe.de

Harms, J., Nürnberg, V. (2021): Zweitmeinung obligatorisch. In: HCM, 12 Jg. Ausgabe 01/2021, S. 50-51

Kusber, J., Nürnberg, V. (2021): Integration von sozial Benachteiligten in differenzierte gesundheitspolitische Steuerungsmaßnahmen. In: Welt der Krankenversicherung,
Ausgabe 6, 2021, S. 132-135

Nürnberg, V. (2021): Mitarbeitergesundheit während und nach Corona. Herausforderung für Angestellte und Unternehmen. In: WIMA IK 6-2021, S. 50


Nürnberg, V. (2021): Die Impfauskunft und ihre Folgen für die Praxis. Verfügbar unter: https://www.haufe.de

Nürnberg, V. (2021): Eng verzahnt. In: +3 Magazin, S. 16-17

Nürnberg, V. (2021): Digitale & hybride Angebote im Trend. In: regionah, 4/2021, S. 38-39

Nürnberg, V., Widmaier, S. (2021): Fahrrad-Leasing als Mitarbeiter-Benefit – jetzt auch in öffentlichen Krankenhäusern. In: das Krankenhaus 1.2021, S. 38-39

Nürnberg, V., Widmaier, S. (2021): Hybrid to Health. In: managerSeminare. Heft 283, S. 24-30

Nürnberg, V., Widmaier, S. (2021): Digitalisierung als Wettbewerbsvorteil. In: HI:TECH CAMPUS IT, S. 18-20


Beiträge in Fachzeitschriften 2022

Blum, K., Heber, R., Nürnberg, V. (2022): Bäumchen wechsel dich. Fluktuation in der Krankenhaus­geschäftsführung. In: KU Gesundheitsmanagement 4/2022, S. 62-64

Blum, K., Heber, R., Nürnberg, V. (2022): Über Geld spricht man (nicht)? Gehaltsniveau in der Krankenhaus­geschäftsführung. In: KU Gesundheitsmanagement 4/2022, S. 46-48

Nürnberg, V. (2022): Krankschreibung per Telefon und digitale Atteste: was Arbeitgeber akzeptieren müssen. Verfügbar unter: https://www.haufe.de/personal/hr-management/krankschreibung-per-telefon-und-digitale-atteste_80_559588.html

Nürnberg, V. (2022): Warum keine Zuckersteuer? In: gv-praxis, Auflage 9300, S. 12


Nürnberg, V. (2022): Pandemie, demografischer Wandel und Digitalisierung verändern die Mitarbeitergesundheit. In: VDBW, S. 4-5

Nürnberg, V. (2022): Wie werden Unternehmen ihrer Verantwortung gerecht? Resiliente und attraktive Arbeitgeber. In: +3 Magazin aus der SZ – Ausgabe 86, S. 11

Nürnberg, V., Müller, S. (2022): Über die Kunst erfolgreicher Präventions- und Vorsorgekommunikation. In: Welt der Krankenversicherung, Ausgabe 4 I 2022, S. 73-77

Nürnberg, V., Walle, O. (2022): Gesund in der hybriden Welt. In: personalmagazin 05.22, S. 58-61




Studien


Mercer (2015): Stressfaktor Smartphone 2015. Ergebnisbericht einer Trendstudie von Mercer, der Technischen Universität München und der Fachhochschule Rosenheim

Nürnberg, V., Weichert, C. (2019): Studie: Das Krankenhaus als attraktiver Arbeitgeber

Haufe (2021): Das sind die 40 führenden HR-Köpfe 2021, (Pressemitteilung)